各部门、单位：

《山东管理学院年鉴》是记录学校年度工作和发展成就的资料性工具书和史料性文献。《山东管理学院年鉴•2022》组稿工作已经启动，请各部门、单位撰稿人员仔细阅读有关撰稿要求及相关附件，精心编写本单位年鉴内容。有关事项通知如下：

一、资料收录时间

《年鉴》文稿记述与资料收录的起止时间为2022年1月1日至12月31日。

二、资料收录范围

本年年鉴设置15个部类：山东管理学院概况、特载、党政重要文件、机构设置与干部队伍、人才队伍、党的建设与思想政治工作、教学与科研、管理与服务、学院（部）建设、2022届毕业生名单、2022年工会干部培训名单、学校基本情况统计资料、表彰与奖励、2022年大事记、媒体报道。类目设置见附件1。

三、文稿要求

1.内容要求：稿件内容要根据本部门、单位2022年工作总结，既全面反映2022年工作的基本情况，又要突出反映全校及各部门、单位在本科评估、综合改革、教育教学、科研与学科建设、人才队伍建设、对外合作与交流、学生工作、办学条件等方面取得的突出成绩、典型做法和经验。材料撰写做到内容新、有特色，综合性条目（概况）要写出年度的变化发展，文稿中的各种数据要反复核实，确保无误。表彰奖励项目收录等级为校级及以上奖励（以院发文件和相应单位文件为准）。请各部门、单位年鉴撰稿人认真撰写，负责人审核并签字。任务分解表详见附件2。

2.字数要求：文稿字数一般应控制在1500～2000字。

3.格式要求：各部门、单位撰写格式详见附件3；各学院（部）撰写格式详见附件3、附件4；各类表彰奖励和有关表格填写要求详见附件5；撰稿须知参见附件6。

四、报送方式

2023年6月30日前提交电子稿和书面稿各一份，电子稿发送至sdglxynj@163.com；书面稿部门负责人审核签字后交档案馆。

联系人：宋广红 88617712（明德楼481室）

档案馆（校史办公室）

2023年6月19日